Kristen Rajczak Nelson - Ser líder de una comunidad (Be a Community Leader)

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Published in 2020 by

Gareth Stevens Publishing

111 East 14th Street, Suite 349

New York, NY 10003

Copyright © 2020 Gareth Stevens Publishing

Translator: Zab Translation Solutions

Designer: Laura Bowen

Editor: Joan Stoltman

Photo credits: Cover, p..

All rights reserved. No part of this book may be reproduced in any form without permission in writing from the publisher, except by a reviewer.

ISBN: 9781538253885 (pbk.)

ISBN: 9781538253892 (eBook)

Printed in the United States of America

CPSIA compliance information: Batch #CG19WL: For further information contact Gareth Stevens, New York, New York at 1-800-542-2595.

CONTENIDO

Las palabras del glosario se muestran en negrita la primera vez que aprecen en el texto.

Líderes a tu alrededor

¿Admiras a alguien en tu vida? Tu papá, una maestra y un primo mayor que tú son muy buenas respuestas. ¿Qué pasa con la gente de tu comunidad? Desde el jefe de bomberos hasta el líder de tu grupo juvenil, hay muchos líderes en tus comunidades a quienes podrías admirar y de quienes podrías aprender.

Sin embargo, ¡los líderes comunitarios no tienen por qué ser adultos! De hecho, ¡puedes ser un líder en tu comunidad si lo deseas! Ser un líder comunitario es una gran experiencia, te puede ayudar a aprender más sobre ti mismo, sobre donde vives ¡e incluso sobre el proceso político!

¿Qué es una comunidad?

Las comunidades son simplemente grupos de personas que tienen algo en común, como el lugar donde viven, qué hacen para divertirse o qué cosas les importan. ¡Las comunidades pueden ser solo unas pocas personas o un grupo de miles! Tu equipo de fútbol es una comunidad. ¡Tu escuela y tu vecindario también lo son!

Los líderes comunitarios son personas que trabajan para e inspirar a los que los rodean para que alcancen sus metas o hacer cambios. ¡Los líderes comunitarios dan orient ación y comparten su conocimiento!

¿Quiénes son los l íderes comunitar ios?

Los líderes comunitarios son aquellos que asumen la responsabilidad de dirigir un grupo. A menudo quieren mejorar su comunidad y creen que pueden lograrlo. Algunos líderes comunitarios tienen habilidades especiales relacionadas con un grupo, como un ex corredor de que dirige una obra en un teatro en la comunidad.

¡Tu turno!

Si ves un lugar donde puedes asumir cier tas responsabilidades para mejorar tu comunidad, ¡puedes ser un líder comunitario a hora mismo! ¿Tu club de actuación necesita que a lguien organice los trajes para una obra de teatro? ¿Tu gr upo juvenil necesita que alg uien hable con los chicos nuevos sobre cómo unirse?

Los líderes comunitarios a menudo sobresalen porque quieren asegurarse de que se haga lo que sea necesario. A menudo se preocupan mucho por lo que está haciendo su comunidad y también por su futuro.

¿Sabías que ya eres miembro de varias comunidades? Como mínimo, eres miembro de la comunidad de tu ciudad, estado y país, así como de la comunidad mundial. ¡Los líderes de la comunidad mundial trabajan juntos como de las Naciones Unidas para conseguir que se hagan las cosas!

El presidente Trump habla en una reunión de las Naciones Unidas

¿Qué significa?

Algunos líderes comunitarios tienen puestos oficiales. Incluso, pueden tener títulos como “organizador ”, “entrenador”, “líder scout”, o “presidente”. Sin embargo, hay muchos más líderes comunitarios que solo aquellos con puestos oficiales. Esto se debe a que cualquier persona que toma un poco de responsabilidad para lograr que una comunidad funcione mejor, es un líder.

Desde la maestra que siempre organiza la venta de pasteles en la escuela hasta la niña de tu clase que toma las notas para tu proyecto grupal, no siempre se reconoce a los líderes comunitarios. Pero sus contribuciones a una comunidad son tan importantes como las del director o el líder oficial del grupo.

El apoyo al líder

En la mayoría de las comunidades, hay demasiadas cosas que hacer para que se ocupe una sola persona. Las personas pueden ser líderes comunitarios apoyando a los líderes oficiales de un grupo. Hacer pequeños trabajos, como el póster de un evento, demuestra liderazgo y ayuda a tu comunidad a alcanzar sus metas. ¡Cada tarea suma para alcanzar el éxito!

Algunos líderes comunitarios son la cara y la voz de su grupo. Otros trabajan de manera no visible para lograr el cambio y alcanzar las metas. ¿Qué preferirías ser?

Cuali dades de los grandes líderes

Ser un líder eficaz requiere muchos tipos de habilidades. A menudo, los líderes tienen que pasar más tiempo trabajando en proyectos, ideas y organización que otras personas. ¡Los líderes comunitarios tienen que ser muy trabajadores e inteligentes porque es posible que tengan mucho que hacer en poco tiempo!

A veces, ser un líder inteligente significa pedir ayuda. Los grandes líderes entienden el trabajo en equipo. No intentan hacerlo todo por sí mismos. Los líderes dedican tiempo a averiguar quiénes en su comunidad serían los mejores para un trabajo y les piden ayuda. ¡Eso se llama delegar y es la mejor manera de hacer las tareas más rápido y mejor!

Problemas

Los líderes de todas las comunidades deben ser buenos en la resolución de problemas. Las personas de la comunidad que tienen un problema recurrirán a un líder para obtener la solución. Los líderes necesitan estar listos para escuchar, tomar una decisión con calma y fomentar el y el trabajo en equipo durante todo el proceso de resolución de problemas.

Las habilidades de organización y planificación hacen que ser un líder eficaz sea mucho más fácil. Afor tunadamente, estas habilidades se pueden aprender ¡y practicar!

Otra habilidad importante de liderazgo es ser capaz de comunicarse bien, incluso a través del correo electrónico, por teléfono, en mensajes de texto, cuando se habla con pocas personas y cuando se habla con un grupo grande. Los líderes piensan antes de hablar. También son buenos escuchando, porque saben que otras personas tienen ideas valiosas que se deben oír y considerar.

Al escuchar a otros, los grandes líderes comunitarios pueden descubrir que necesitan saber más sobre un tema, como el programa de reciclaje de la ciudad. Están dispuestos a hacer preguntas y a buscar gente con conocimientos para aprender más, adaptándose a cualquier problema que se les presente.

¡Sueña en grande!

¡Los grandes líderes tienen grandes metas para su comunidad, y también planean pequeños pasos para alcanzar estas metas! ¡Hacer que una comunidad sea amigable con , por ejemplo, planificando programas de reciclaje, para compartir bicicletas y solicitando que se cambien las leyes son algunas de las maneras de lograr que esa gran idea se lleve a cabo!